Database Administrator


Chi siamo?

Siamo People First: un'azienda leader nello sviluppo software e nella fornitura di talenti tecnologici altamente qualificati. Collaboriamo con importanti aziende per trasformare idee complesse in soluzioni digitali innovative. In People First superiamo i confini della consulenza tradizionale. Dal raggiungimento di traguardi personali alla guida di grandi progetti, il successo dei membri del nostro team è una testimonianza della nostra cultura collaborativa e di supporto.

Posizione

Siamo alla ricerca di una risorsa nel ruolo di Database Administrator, con almeno 5 anni di esperienza, per un importante cliente in ambito automotive.

Requisiti minimi

Sei la persona che stiamo cercando se possiedi i seguenti requisiti:

  • Esperienza di almeno 5 anni nella gestione database
  • Esperienza nella gestione di database Progress 4GL, in particolare backup, ripristini e aggiornamenti dei dati in tutti gli ambienti
  • Competenza nell'ottimizzazione delle performance di ambienti applicativi complessi e dei servizi annessi
  • Familiarità con il sistema operativo Windows
  • Ottima conoscenza dei concetti OOP e dei principali design pattern
  • Esperienza con metodologie agile e strumenti (es. Jira)
  • Esperienza nella configurazione Progress
  • Esperienza diretta nel Release & Deployment Management, inclusa la redazione di documentazione critica (runbooks) per la messa in produzione
  • Italiano madrelingua
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata

Nice To Have

  • Esperienza pregressa in ambito automotive
  • Esperienza nella gestione di SQL Server e SQL Server Management Studio
  • Conoscenza della lingua francese

Modalità di lavoro

  • Full remote
  • Full Time
  • Contratto P.IVA

Cosa stai aspettando? Visita il nostro sito e inviaci la tua candidatura!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Siamo un’azienda certificata UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere le pari opportunità e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro impegnato per l'uguaglianza e la diversità sia tra i nostri dipendenti che tra i potenziali candidati. Ci assicuriamo che tutti i candidati siano trattati in modo equo e corretto durante il nostro processo di assunzione. Siamo determinati a far sì che nessun candidato subisca discriminazioni sulla base di sesso, razza, etnia, religione o credo, disabilità, età, identità di genere, orientamento sessuale, gravidanza e maternità, istruzione o qualsiasi altra base vietata dalla legge applicabile.

Allegare al CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da reg. EU 2016/67.

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